人力资源管理师培训_北京优路职业培训课程

课程介绍发布日期：02-11

北京优路教育为想要考取人力资源师证书的学员设置课程培训，进行职业道德基本知识、人力资源管理基础知识和行业相关法律常识及人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理和劳动关系管理等专业知识点的指导教学，提升学员的专业能力，让学员顺利考书。

课程设置：

班型	课时	模块	配套资料	教学说明
HR专员班	96学时	教材精讲（50/网）真题解析（40/网）专项突破（ 6 /网）	标准讲义历年真题	1.个性化学习方案； 2.专业老师24h在线答疑； 3.高清网课下载，app移动课堂学习。
HR经理班	102学时	教材精讲（50/网）真题解析（40/网）专项突破（ 6 /网）直播密训（ 6 /直）	标准讲义历年真题高频考点	1.班主任1V1指导； 2.专业老师24h在线答疑； 3.高清网课下载，app移动课堂学习； 4.考试不过，下一年免学费重修。
HR总监班	134学时	教材精讲（50/网）真题解析（40/网）专项突破（ 6 /网）直播密训（ 6 /直）考前预测（ 6 /直）上岗实操（26/网）	标准讲义历年真题黄金卷实操手册	1.赠送官方纸质版教材、实操手册； 2.班主任1V1指导； 3.专业老师24h在线答疑； 4.高清网课下载，app移动课堂学习； 5.考试不过，下一年免学费重修。
上岗实操班	26学时	招聘、培训、薪酬、绩效、劳动关系、规划体系的搭建和运用	实操应用手册	1.赠送实操应用手册； 2.赠送人力资源体系应用工具； 3.考试不过，下一年免学费重修。

报名方式：

专业介绍：

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